Les panels virtuels de WarnerMedia à Sundance se concentrent sur la représentation, l'équité et l'inclusion

WarnerMedia présentera des expériences imaginatives et immersives à travers un salon virtuel WarnerMedia au Sundance Film Festival à partir d'aujourd'hui, jeudi 28 janvier 2021. Leurs expériences virtuelles comprendront des éléments interactifs tels que des soirées de surveillance, des conversations stimulantes, des réseaux interactifs organiques, des discussions des chambres et des événements d'accueil sur mesure, ainsi qu'une programmation inclusive qui reflète l'engagement de WarnerMedia en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion.

Vous trouverez ci-dessous un échantillon des panels d'entreprises présentant des sujets liés à l'équité et à l'inclusion :

15h CT le vendredi 29 janvier: 'Qui raconte l'histoire'



Alors que l'industrie et la société dans son ensemble deviennent plus conscientes de la valeur que la diversité nous apporte à tous, de nouvelles conversations ont vu le jour autour de l'accès et de la représentation. Dans cette nouvelle frontière, la compétence et la responsabilité culturelles se sont imbriquées dans le processus créatif lui-même. Les questions soulevées incluent quand, où et comment ces objectifs peuvent être atteints. Quelle est la responsabilité des cinéastes diversifiés et non diversifiés lorsqu'il s'agit de représenter des communautés diversifiées ? Qui a cette responsabilité et pourquoi ? Gil Robertson, co-fondateur et PDG, African American Film Critics Association, animera une conversation avec Angel Manuel Soto (' Charme des rois de la ville '), Christina Kim ('Kung Fu'), Mickey Down ('Industrie'), Nkechi Okoro Carroll ('All American') et Shaka roi (« Judas et le Messie noir ») pour discuter de ces questions et plus encore.

13h CT le samedi 30 janvier : 'ARRAY Crew - A Mission and an Opportunity'

WarnerMedia est un partenaire fondateur d'ARRAY Crew, cinéaste primé Ava Du Vernay de la nouvelle initiative de soutenir les changements systémiques dans les pratiques d'embauche en dessous de la ligne de l'industrie du cinéma et de la télévision. Lancé en février, ARRAY Crew vise à connecter les membres d'équipage sous-représentés aux responsables du recrutement qui pratiquent une sensibilisation inclusive. Rejoignez DuVernay plus Karen Horne (SVP, Equity & Inclusion, WarnerMedia), Tilane Jones (Présidente, ARRAY), Regina Miller (Directrice exécutive, ARRAY Alliance) et Tammy Garnes (Directrice de l'éducation et de la compréhension, ARRAY) pour une conversation sur le jeu d'ARRAY -changer les efforts pour favoriser plus d'opportunités et d'inclusion à Hollywood.

13h CT le dimanche 31 janvier : « Apprendre à voix haute : cultiver un état d'esprit d'équité et créer des espaces sûrs »

WarnerMedia mène la charge en créant des stratégies pour renforcer l'équité et amplifier les voix sous-représentées. Grâce à sa série emblématique Equity Mindset for Creative Leaders et à d'autres initiatives clés en matière de main-d'œuvre et de pipeline, les hauts gradés de l'industrie s'engagent dans des conversations significatives sur l'équité, l'inclusion et la culture dans le but de créer un environnement sûr, favorable et accessible pour les créateurs de contenu. Rejoignez Sarah Aubrey, responsable du contenu original de HBO Max, ainsi que Karen Horne, Samata Narra et MyKhanh Shelton de l'équipe de direction Equity & Inclusion de WarnerMedia pour un dialogue puissant sur l'état de la race à Hollywood et où nous allons à partir d'ici.

Pour vous inscrire ou pour obtenir plus d'informations, visitez le site officiel du Warner Media Lodge.